Agenția Națională de Integritate (ANI) a constatat că trei aleși locali, primarul comunei Șoldau, Iulian Geambașu, primarul comunei Drajna, Violeta Gontea și consilierul local din comuna Borlești, Ioan Handaric, se află în incompatibilitate ca urmare a exercitării simultane de funcții și calități, potrivit unui comunicat al instituției.
Astfel, Iulian Geambașu s-a aflat în stare de incompatibilitate în perioada exercitării mandatelor de primar, întrucât, simultan cu funcția de primar, a desfășurat și activitatea remunerată de agent de asigurări în cadrul Societății de Asigurare Reasigurare ASTRA S.A..
Violeta Gontea a deținut, în perioada 19 iunie – 11 iulie 2012, simultan cu funcția de primar, și calitatea de membru în cadrul Consiliului de administraţie al Şcolii cu clasele I-VIII„Platon Mocanu” Drajna de Jos, Judeţul Prahova
Citește și: ANI a constatat avere nejustificată în cazul unui agent șef din Poliția Bârlad
Ioan Handaric s-a aflat în stare de incompatibilitate în perioada exercitării mandatului 2008 – 2012, întrucât S.C. NEW STAR S.A., societate în cadrul căreia consilierul deține calitatea de asociat și funcția de administrator, a încheiat un contract comercial de furnizare produse cu Primăria Borlești. În baza contractului firma a încasat suma de 6.312,84 Lei.
Cei au depus la dosarul de evaluare un punct de vedere, în exercitarea dreptului la apărare.
Persoanele menționate au încălcat următoarele prevederi legale:
· art. 87, alin. (1), lit. d) și k) din Legea nr. 161/2003, potrivit căruia „Funcția de primar […] este incompatibilă cu […] funcția de […] membru al consiliului de administraţie […] la instituţiile publice […]; orice alte funcţii publice sau activităţi remunerate[…]”;
· art. 90, alin. (1) din Legea nr. 161/2003, potrivit căruia „Consilierii locali […] care au funcția de […] administrator […] precum și calitatea de […] asociat la societățile comerciale cu capital privat […] nu pot încheia contracte comerciale de prestări de servicii, de executare de lucrări, de furnizare de produse […] cu autoritățile administrației publice locale din care face parte […]”.
„Fapta persoanei cu privire la care s-a constatat […] încălcarea obligațiilor legale privind […] starea de incompatibilitate constituie abatere disciplinară și se sancționează potrivit reglementării aplicabile demnității, funcției sau activității respective […]”.
„Persoana […] față de care s-a constatat […] starea de incompatibilitate este decăzută din dreptul de a mai exercita o funcție sau o demnitate publică […] pe o perioadă de 3 ani de la data eliberării, destituirii din funcția ori demnitatea publică respectivă sau a încetării de drept a mandatului. Dacă persoana a ocupat o funcție eligibilă, nu mai poate ocupa aceeași funcție pe o perioadă de 3 ani de la încetarea mandatului”.